אחר הצהריים של 7 ביולי, צ'יאן יי, סגן מנהל לשכת משאבי אנוש וביטוח לאומי של מחוז ג'יאדינג, וו ג'יאן, מנהל חטיבת אכיפת החוק של הלשכה, צ'ן ז'ונגינג, נשיא בית המשפט המחוזי לבוררות, לו ג'יאן, מנהל הבוררות. מדור הפיקוח, צ'או יאנגשיו, מנהל המדור ליחסי עבודה, וסגן חטיבת אכיפת החוק מנהיג הצוות Chen Zhenhao, מנהל מרכז השירות לקבלה לענייני קהילה Jin Xiaoping, סגן המנהל Zhu Jun ומפלגתו ביקרו בשנחאי ליאנצ'נג (קבוצה) ושות' בע"מ לבדיקה והנחיית העבודה.ג'אנג שימיאו, יו"ר הקבוצה, שאו יונג, מנהל מחלקת משאבי אנוש, ואנשי צוות רלוונטיים נוספים קיבלו וליוו אותם בחום לבקר ולדבר.
לפני הסימפוזיון, ג'אנג שימיאו, יו"ר הקבוצה, ליווה את המנהל צ'יאן ומפלגתו לביקור באולם תערוכת המוצרים של הקבוצה כדי ללמוד על היסטוריית הפיתוח, כישורי הכבוד והחוזק הטכני של המוצר של קבוצת Liancheng.בסימפוזיון, ג'אנג דונג הודה ללשכה המחוזית למשאבי אנוש ולביטוח לאומי על תמיכתה ארוכת הטווח, והרחיב על קנה המידה שלקבוצת ליאנצ'נג, יחסי עובדים ועבודות בניית מפלגות.Zhang Dong אמר: Liancheng Group הקימה יותר מ-30 סניפים ברחבי הארץ, עם יותר מ-3,000 עובדים, כולם עובדים ששילמו ביטוח לאומי.החיים הבסיסיים של העובדים.מזה זמן רב שומרת החברה בקבוצה על זכויות ואינטרסים לגיטימיים של העובדים בהתאם לחוקים ולתקנות, והקפידה על התקדמות מסודרת של הייצור במהלך המגיפה באמצעות שורה של צעדים לייצוב משרות וכוח אדם.לאחר מכן, מנהל שאו ממחלקת משאבי אנוש דיווח מפורט על הגיוס, ההכשרה, יחסי העבודה והיבטים נוספים של מחלקת משאבי אנוש של הקבוצה.
באמצעות החקירה במקום, המנהל צ'יאן אישר לראשונה את ההישגים של קבוצת ליאנצ'נג תחת מצב המגיפה, ואמר כיקבוצת ליאנצ'נגהצליחה לא רע מבחינת תפעול וניהול תחת מניעת מגיפה ובקרה ויחסי עבודה הרמוניים. באמצעות ביקור זה בחברה, הלשכה המחוזית למשאבי אנוש וביטוח לאומי השיגה הבנה נוספת של מצב התעסוקה של החברה, צרכי הכישרונות והכשרת עובדים תחת מצב המגיפה הנוכחי, וידרשו עוד פונקציות רלוונטיות עבור כמה קשיים הנובעים מיישום הסדרי הכשרה ממשלתיים על ידי החברה.מחלקה לתקשר ולפתור.יש לקוות שקבוצת Liancheng תמשיך לחזק את האינטראקציה והתקשורת עם לשכת משאבי אנוש וביטוח לאומי ומשרדי הממשלה הרלוונטיים, ותספק הצעות לשיפור המדיניות הרלוונטית של משאבי אנוש וביטחון סוציאלי.
זמן פרסום: 15 ביולי 2022