7 июль көнне төштән соң, Цзядин районының Кеше ресурслары һәм социаль яклау бюросы директоры урынбасары Цянь И, бюроның хокук саклау бригадасы директоры Ву Цзянье, район арбитраж суды рәисе Чен Чжуньин, арбитраж күзәтчелеге бүлеге директоры Лу Цзянь, хезмәт мөнәсәбәтләре бүлеге директоры Чао Янсю һәм хокук саклау бригадасы урынбасары. Төркем җитәкчесе Чен Чжэнхао, җәмгыять эшләре буенча кабул итү хезмәте үзәге директоры Цзинь Сяопин, директор урынбасары Чжу Цзюнь һәм аның төркеме эшне тикшерү һәм җитәкчелек итү өчен Шанхай Ляньчэн (төркем) компаниясенә бардылар. Төркем рәисе Чжан Симяо, кадрлар бүлеге җитәкчесе Шао Юн һәм башка тиешле хезмәткәрләр аларны җылы каршы алдылар һәм озатып йөрделәр. Аларны килеп сөйләштеләр.
Симпозиум алдыннан төркем рәисе Чжан Симяо директор Цянь һәм аның төркеме белән бергә төркемнең продукт күргәзмә залына барды, анда Liancheng Group компаниясенең үсеш тарихы, мактаулы квалификацияләре һәм продуктның техник көче турында белде. Симпозиумда Чжан Дун Районның Кеше ресурслары һәм социаль яклау бюросына озак вакытлы ярдәме өчен рәхмәт белдерде һәм масштабы турында тулырак сөйләде.Лианченг төркеме, хезмәткәрләр белән мөнәсәбәтләр һәм партия төзү эшләре. Чжан Дон болай диде: Liancheng Group ил буенча 30дан артык филиал ачты, 3000 нән артык хезмәткәре бар, аларның барысы да социаль иминият түләгән хезмәткәрләр. Хезмәткәрләрнең төп тормышы. Озак вакыт дәвамында төркем компаниясе хезмәткәрләрнең законлы хокукларын һәм мәнфәгатьләрен законнар һәм кагыйдәләр нигезендә яклады, һәм эпидемия вакытында вазифаларны һәм персоналны тотрыклыландыру буенча берничә чара ярдәмендә җитештерүнең тәртипле үсешен тәэмин итте. Аннары, Кадрлар бүлеге менеджеры Шао төркемнең Кадрлар бүлегенең эшкә алу, укыту, хезмәт мөнәсәбәтләре һәм башка аспектлары турында җентекле доклад ясады.
Урындагы тикшерү барышында директор Цянь башта эпидемия вакытында Лианчэн төркеменең казанышларын тулысынча раслады һәм болай дидеЛианченг төркемеэпидемияне профилактикалау һәм контрольдә тоту, шулай ук гармонияле хезмәт мөнәсәбәтләре шартларында эшләү һәм идарә итү ягыннан шактый яхшы нәтиҗәләргә иреште. Компаниягә бу сәфәр аша Район Кеше ресурслары һәм социаль яклау бюросы компаниянең мәшгульлек хәлен, талантларга ихтыяҗларын һәм хәзерге эпидемия шартларында хезмәткәрләрне укытуны тагын да яхшырак аңлый башлады, һәм компания тарафыннан хөкүмәт тарафыннан укыту чараларын гамәлгә ашыру нәтиҗәсендә килеп чыккан кайбер кыенлыкларны хәл итү өчен тиешле функцияләрне таләп итәчәк. Бүлек аралашырга һәм хәл итәргә тиеш. Liancheng Group компаниясенең Кеше ресурслары һәм социаль яклау бюросы һәм тиешле дәүләт бүлекләре белән үзара бәйләнешне һәм аралашуны ныгытуын дәвам итәр, шулай ук кеше ресурслары һәм социаль яклауның тиешле сәясәтен яхшырту буенча тәкъдимнәр бирер дип өметләнәбез.
Бастырып чыгару вакыты: 2022 елның 15 июле