7 ਜੁਲਾਈ ਦੀ ਦੁਪਹਿਰ ਨੂੰ, ਜਿਆਡਿੰਗ ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਬਿਊਰੋ ਦੇ ਡਿਪਟੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਕਿਆਨ ਯੀ, ਬਿਊਰੋ ਦੇ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਬ੍ਰਿਗੇਡ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਵੂ ਜਿਆਨੇ, ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਆਰਬਿਟਰੇਸ਼ਨ ਕੋਰਟ ਦੇ ਪ੍ਰਧਾਨ ਚੇਨ ਝੋਂਗਿੰਗ, ਆਰਬਿਟਰੇਸ਼ਨ ਸੁਪਰਵੀਜ਼ਨ ਸੈਕਸ਼ਨ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਲੂ ਜਿਆਨ, ਲੇਬਰ ਰਿਲੇਸ਼ਨ ਸੈਕਸ਼ਨ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਚਾਓ ਯਾਂਗਸੀਯੂ, ਅਤੇ ਕਾਨੂੰਨ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਵਾਲੇ ਬ੍ਰਿਗੇਡ ਦੇ ਡਿਪਟੀ। ਟੀਮ ਲੀਡਰ ਚੇਨ ਜ਼ੇਂਹਾਓ, ਕਮਿਊਨਿਟੀ ਅਫੇਅਰਜ਼ ਸਵੀਕ੍ਰਿਤੀ ਸੇਵਾ ਕੇਂਦਰ ਦੇ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਜਿਨ ਜ਼ਿਆਓਪਿੰਗ, ਡਿਪਟੀ ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਜ਼ੂ ਜੂਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਾਰਟੀ ਨੇ ਕੰਮ ਦਾ ਨਿਰੀਖਣ ਅਤੇ ਮਾਰਗਦਰਸ਼ਨ ਕਰਨ ਲਈ ਸ਼ੰਘਾਈ ਲਿਆਨਚੇਂਗ (ਗਰੁੱਪ) ਕੰਪਨੀ, ਲਿਮਟਿਡ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕੀਤਾ। ਸਮੂਹ ਦੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਝਾਂਗ ਸ਼ਿਮਿਆਓ, ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਸ਼ਾਓ ਯੋਂਗ, ਅਤੇ ਹੋਰ ਸਬੰਧਤ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੇ ਨਿੱਘਾ ਸਵਾਗਤ ਕੀਤਾ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੇ ਨਾਲ ਮੁਲਾਕਾਤ ਕੀਤੀ ਅਤੇ ਗੱਲਬਾਤ ਕੀਤੀ।
ਸਿੰਪੋਜ਼ੀਅਮ ਤੋਂ ਪਹਿਲਾਂ, ਗਰੁੱਪ ਦੇ ਚੇਅਰਮੈਨ ਝਾਂਗ ਸ਼ਿਮਿਆਓ, ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਕਿਆਨ ਅਤੇ ਉਨ੍ਹਾਂ ਦੀ ਪਾਰਟੀ ਦੇ ਨਾਲ ਲਿਆਨਚੇਂਗ ਗਰੁੱਪ ਦੇ ਵਿਕਾਸ ਇਤਿਹਾਸ, ਆਨਰੇਰੀ ਯੋਗਤਾਵਾਂ ਅਤੇ ਉਤਪਾਦ ਤਕਨੀਕੀ ਤਾਕਤ ਬਾਰੇ ਜਾਣਨ ਲਈ ਗਰੁੱਪ ਦੇ ਉਤਪਾਦ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨੀ ਹਾਲ ਦਾ ਦੌਰਾ ਕਰਨ ਗਏ। ਸਿੰਪੋਜ਼ੀਅਮ ਵਿੱਚ, ਝਾਂਗ ਡੋਂਗ ਨੇ ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਬਿਊਰੋ ਦਾ ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਦੇ ਸਮਰਥਨ ਲਈ ਧੰਨਵਾਦ ਕੀਤਾ, ਅਤੇ ਪੈਮਾਨੇ ਬਾਰੇ ਵਿਸਥਾਰ ਨਾਲ ਦੱਸਿਆ।ਲਿਆਨਚੇਂਗ ਸਮੂਹ, ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਬੰਧ, ਅਤੇ ਪਾਰਟੀ ਨਿਰਮਾਣ ਕਾਰਜ। ਝਾਂਗ ਡੋਂਗ ਨੇ ਕਿਹਾ: ਲਿਆਨਚੇਂਗ ਗਰੁੱਪ ਨੇ ਦੇਸ਼ ਭਰ ਵਿੱਚ 30 ਤੋਂ ਵੱਧ ਸ਼ਾਖਾਵਾਂ ਸਥਾਪਿਤ ਕੀਤੀਆਂ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚ 3,000 ਤੋਂ ਵੱਧ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ, ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਵਿੱਚੋਂ ਸਾਰੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਹਨ ਜਿਨ੍ਹਾਂ ਨੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦਾ ਭੁਗਤਾਨ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦਾ ਮੁੱਢਲਾ ਜੀਵਨ। ਲੰਬੇ ਸਮੇਂ ਤੋਂ, ਸਮੂਹ ਕੰਪਨੀ ਨੇ ਕਾਨੂੰਨਾਂ ਅਤੇ ਨਿਯਮਾਂ ਦੇ ਅਨੁਸਾਰ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਦੇ ਜਾਇਜ਼ ਅਧਿਕਾਰਾਂ ਅਤੇ ਹਿੱਤਾਂ ਦੀ ਰੱਖਿਆ ਕੀਤੀ ਹੈ, ਅਤੇ ਅਸਾਮੀਆਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀਆਂ ਨੂੰ ਸਥਿਰ ਕਰਨ ਲਈ ਕਈ ਉਪਾਵਾਂ ਰਾਹੀਂ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੌਰਾਨ ਉਤਪਾਦਨ ਦੀ ਕ੍ਰਮਬੱਧ ਪ੍ਰਗਤੀ ਨੂੰ ਯਕੀਨੀ ਬਣਾਇਆ ਹੈ। ਫਿਰ, ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਮੈਨੇਜਰ ਸ਼ਾਓ ਨੇ ਸਮੂਹ ਦੇ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਵਿਭਾਗ ਦੇ ਭਰਤੀ, ਸਿਖਲਾਈ, ਕਿਰਤ ਸਬੰਧਾਂ ਅਤੇ ਹੋਰ ਪਹਿਲੂਆਂ 'ਤੇ ਇੱਕ ਵਿਸਤ੍ਰਿਤ ਰਿਪੋਰਟ ਤਿਆਰ ਕੀਤੀ।
ਮੌਕੇ 'ਤੇ ਕੀਤੀ ਗਈ ਜਾਂਚ ਰਾਹੀਂ, ਡਾਇਰੈਕਟਰ ਕਿਆਨ ਨੇ ਪਹਿਲਾਂ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਦੀ ਸਥਿਤੀ ਵਿੱਚ ਲਿਆਨਚੇਂਗ ਸਮੂਹ ਦੀਆਂ ਪ੍ਰਾਪਤੀਆਂ ਦੀ ਪੂਰੀ ਪੁਸ਼ਟੀ ਕੀਤੀ, ਅਤੇ ਕਿਹਾ ਕਿਲਿਆਨਚੇਂਗ ਸਮੂਹਮਹਾਂਮਾਰੀ ਰੋਕਥਾਮ ਅਤੇ ਨਿਯੰਤਰਣ ਅਤੇ ਸਦਭਾਵਨਾਪੂਰਨ ਕਿਰਤ ਸਬੰਧਾਂ ਦੇ ਤਹਿਤ ਸੰਚਾਲਨ ਅਤੇ ਪ੍ਰਬੰਧਨ ਦੇ ਮਾਮਲੇ ਵਿੱਚ ਕਾਫ਼ੀ ਵਧੀਆ ਪ੍ਰਦਰਸ਼ਨ ਕੀਤਾ ਹੈ। ਕੰਪਨੀ ਦੇ ਇਸ ਦੌਰੇ ਰਾਹੀਂ, ਜ਼ਿਲ੍ਹਾ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਬਿਊਰੋ ਨੂੰ ਮੌਜੂਦਾ ਮਹਾਂਮਾਰੀ ਸਥਿਤੀ ਦੇ ਤਹਿਤ ਕੰਪਨੀ ਦੀ ਰੁਜ਼ਗਾਰ ਸਥਿਤੀ, ਪ੍ਰਤਿਭਾ ਦੀਆਂ ਜ਼ਰੂਰਤਾਂ ਅਤੇ ਕਰਮਚਾਰੀ ਸਿਖਲਾਈ ਬਾਰੇ ਹੋਰ ਸਮਝ ਪ੍ਰਾਪਤ ਹੋਈ ਹੈ, ਅਤੇ ਕੰਪਨੀ ਦੁਆਰਾ ਸਰਕਾਰੀ ਸਿਖਲਾਈ ਪ੍ਰਬੰਧਾਂ ਨੂੰ ਲਾਗੂ ਕਰਨ ਤੋਂ ਪੈਦਾ ਹੋਣ ਵਾਲੀਆਂ ਕੁਝ ਮੁਸ਼ਕਲਾਂ ਲਈ ਸੰਬੰਧਿਤ ਕਾਰਜਾਂ ਦੀ ਹੋਰ ਲੋੜ ਹੋਵੇਗੀ। ਵਿਭਾਗ ਸੰਚਾਰ ਅਤੇ ਹੱਲ ਕਰੇਗਾ। ਇਹ ਉਮੀਦ ਕੀਤੀ ਜਾਂਦੀ ਹੈ ਕਿ ਲਿਆਨਚੇਂਗ ਸਮੂਹ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਬਿਊਰੋ ਅਤੇ ਸੰਬੰਧਿਤ ਸਰਕਾਰੀ ਵਿਭਾਗਾਂ ਨਾਲ ਆਪਸੀ ਤਾਲਮੇਲ ਅਤੇ ਸੰਚਾਰ ਨੂੰ ਮਜ਼ਬੂਤ ਕਰਨਾ ਜਾਰੀ ਰੱਖੇਗਾ, ਅਤੇ ਮਨੁੱਖੀ ਸਰੋਤ ਅਤੇ ਸਮਾਜਿਕ ਸੁਰੱਖਿਆ ਦੀਆਂ ਸੰਬੰਧਿਤ ਨੀਤੀਆਂ ਨੂੰ ਬਿਹਤਰ ਬਣਾਉਣ ਲਈ ਸੁਝਾਅ ਪ੍ਰਦਾਨ ਕਰੇਗਾ।
ਪੋਸਟ ਸਮਾਂ: ਜੁਲਾਈ-15-2022